Ciudad del Vaticano, 30 de junio de 2024 – En 2018, el encuentro con los jóvenes en el presínodo, papa francesco había parecido aclararlos: “Con los tatuajes los jóvenes quieren contarnos algo”. Ahora, sin embargo, tatuajes, piercings y una conducta no del todo alineada con la del católico perfectamente observante, están en la mira de nuevas normas para el personal contratado en la Fabbrica di San Pietro, el organismo que preside y administra la basílica más importante del cristianismo católico. Un importante paquete de normas, significativamente refrendado por Bergoglio en la fiesta de los santos Pedro y Pablo, que reforma la Fábrica y también vuelve a poner en orden el hasta ahora indisciplinado (y privilegiado) mundo de los cánones.
Normas estrictas de conducta
Casi parece decir que no hay lugar para doble vida el subtexto del nuevo reglamento para el personal laico empleado en la Fábrica: el candidato debe profesar la fe católica y vivir según sus principios; estar casado regularmente por la iglesia (por lo tanto, no cohabitar); No debe tener antecedentes penales, acreditar el bautismo y la confirmación. Las normas se extienden a los trabajadores, por ejemplo. mosaiquistas, restauradores, arquitectos sino también a los llamados ‘Sampietrini’, los hombres del servicio de seguridad de la Basílica de San Pedro. A todos ellos se les exige decoro, diligencia, “conducta religiosa y moral ejemplar, incluso en la vida privada y familiar”, respeto por los lugares sagrados y el medio ambiente. Soy “Están prohibidos los tatuajes en la piel expuesta y los elementos de perforación corporal”. También está prohibido “realizar actividades o participar en manifestaciones que no correspondan al carácter de un empleado del Vaticano”, léase, por ejemplo, el orgullo gay.
Observancia del secreto oficial.
Otra disposición dispersa en varios puntos del paquete regulatorio es la del secreto absoluto. “El personal permanente, al momento de su nombramiento o contratación, deberá hacer la profesión de fe y proporcionar la juramento de lealtad y cumplimiento de secreto de oficina ante el presidente o el secretario”. También están prohibidas las entrevistas (sin autorización) y la divulgación de informaciones relativas al trabajo, todo ello amparado por el “secreto pontificio”.
Sin licencia parental para quienes tienen hijos
No hay rastro de regulaciones avanzadas respecto a la paternidad. Si la maternidad está regulada más o menos como en Italia, no hay permiso parental para los nuevos padres. El padre puede preguntar un máximo de tres días de licencia del mismo modo que un permiso de duelo para familiares. Se permiten cinco días para cuidar a una persona gravemente enferma de la familia.
Controles de cánones
Por deseo expreso del Papa Francisco, las nuevas reglas también dan una agradable aclaración a cánones de San Pedroentre los cuales hasta ahora no faltaban dioses verdaderamente privilegiado, religiosos que quizás gracias a amigos de alto rango de la curia habían logrado obtener el puesto honorífico vinculado a apartamentos prestigiosos así como la posibilidad de oficiar misas tras generosas donaciones. Una tendencia sobre la que Bergoglio quería opiniones específicas del arcipreste de la basílica, el cardenal franciscano Mauro Gambetti, un hombre en quien confiaba. Ahora los canónigos expiran automáticamente al cumplir 80 años, son nombrados por un período de cinco años y tienen muchas más obligaciones en el cuidado de la vida litúrgica que deben estar al nivel que corresponde a la basílica del Papa.
