Las asambleas generales de la CGIL de Novara y de la Vco hacen balance de los primeros meses de movilización y lanzan las próximas iniciativas, en primer lugar la recogida de firmas para los cuatro referendos que la CGIL lanzará a partir del 25 de abril. la sEl secretario general de CGIL Novara y Vco Attilio Fasulo recuerda las cuestiones para las que se fijó el objetivo de recoger más de un millón de firmas:
- La cancelación de la Ley de Empleo le golpea en el corazón; Hasta la fecha, el despido ilegítimo en empresas con más de 15 empleados prevé la única compensación basada en los años de servicio, la CGIL quiere reintroducir el derecho a la reincorporación al trabajo
- Eliminar el límite de compensación, actualmente de seis meses, para empresas con menos de 15 empleados; queremos devolver a los jueces la discrecionalidad en la definición de compensación justa sin basarla únicamente en la duración del contrato y con un límite máximo reducido, para hacer más oneroso el despido ilegítimo
- Eliminar el abuso de los contratos de duración determinada reintroduciendo la obligación de motivación y un límite de 24 meses para prórrogas y renovaciones
- Ampliar la seguridad en el lugar de trabajo, particularmente en las adquisiciones; Hasta la fecha, los clientes no son responsables de los accidentes y enfermedades profesionales que se remontan a las empresas que reciben una actividad bajo contrato y que se eximen de responsabilidad subcontratando: menos responsabilidad lleva a menos atención y este comportamiento lleva – como consecuencia extrema – a demasiadas muertes en el Trabajo.
