TREVISO – Después de ocho años, las riendas de Fiom Cgil, con sede en Treviso, pasan de manos de Enrico Botter a los de Manuel Moretto, sindicalista de larga data y ahora secretario general de la categoría metalúrgica de la plaza roja de Las Marcas. Para sancionarlo elAsamblea Generalreunidos en el auditorio de la sede de la CGIL, que eligió a Moretto con el 72% de votos a favor, frente al 27% expresado por el histórico sindicalista y Electrolux RSU Augustin Breda, ya candidato en el último congreso sindical.
Camino
Nacido en 1970, muy joven aprendiz en una pequeña empresa de construcción mecánica artesanal, luego soldador en una industria de fabricación de tanques antes de llegar, en 1991, a Sile Caldaie en Casier como trabajador especializado. Desde entonces, el camino y el compromiso sindical comenzó con la elección como miembro del Comité de Empresa (órgano que precedió a lo que hoy es la RSU) y posteriormente también del RLS. En Fiom y CGIL empezó a formar parte de los comités directivos de categoría y de organización y desde el año 2000 también se implica especialmente en la artesanía. Desde 2014 se convierte en funcionario de tiempo completo para luego ser elegido secretario provincial de la FIOM en 2017 con delegación en la organización.
Sube este que cubre hasta la fecha. A él le corresponde la tarea de guiar la categoría metalúrgica hasta el próximo congreso. Tiene un legado muy respetable con una membresía activa de 6.875 miembros y más de 200 RSU en empresas locales. Del total de afiliados, el 23,4% son mujeres, dos puntos porcentuales más que hace cinco años; casi el 17% son menores de 35 años mientras que los mayores de 55 años son el 26,75%.
El compromiso
«El compromiso de la secretaría y de la FIOM en su conjunto se centrará en dar continuidad y consolidación de caminos sindicales y relaciones laborales llevadas a cabo en los últimos años, manteniendo firmes las decisiones adoptadas en el último congreso comercial y organizativo – declaró el recién elegido secretario general de la FIOM CGIL de Treviso, Manuel Moretto –. Además de las necesarias renovaciones de los convenios colectivos nacionales, en esta fase de grandes cambios en el sector -determinada, por un lado, por una gran inestabilidad geopolítica y, por otro, por la innovación de los procesos productivos- será fundamental desarrollar la negociación empresarial en territorio en la medida de lo posible, en particular en términos de integración salarial pero también de sostenibilidad social y medioambiental, de seguridad y salud en el lugar de trabajo”.
