COMO (ITALPRESS) – En el interior de la prisión de Como ha sido inaugurado un laboratorio para la construcción de cuadros eléctricos complejos: aquí trabajarán los reclusos seleccionados que participan en el proyecto empresarial penitenciario, promovido por Intesa Sanpaolo. La iniciativa fue presentada en el instituto penitenciario lombardo y hoy comenzó la parte práctica operativa del proyecto, que tiene como objetivo favorecer el encuentro entre empresas y trabajadores formados dentro de los muros del instituto. Se han seleccionado once reclusos que se especializarán en la creación de cuadros eléctricos complejos, convirtiéndose así en técnicos electricistas de cableado. En el proyecto participan, además de Intesa Sanpaolo y la prisión, el grupo MekTech, empresa especializada en el diseño y construcción de sistemas y sistemas robóticos, y la cooperativa social Ozanam, que fomenta la inclusión de personas en dificultades en el mundo laboral. . Estuvieron presentes al inicio de las obras en Como, don Gino Rigoldi, inspirador del proyecto, la Superintendencia regional y el subsecretario de Justicia, Andrea Ostellari. “La prisión se abre y acoge con agrado una oportunidad dentro de ella. En este caso la prisión es un lugar donde puedes aprender un talento. El camino sirve para generar una oportunidad de futuro y esto también es gracias al empresario que decidió traer aquí parte de la actividad y aceptó el desafío”, afirmó Stefano Barrese, director de la División Banca dei Territori de Intesa Sanpaolo. “Este proyecto – explicó Anna Roscio, Directora Ejecutiva de Ventas Corporativas y Marketing de Intesa Sanpaolo, en declaraciones a Italpress – nació del deseo de unir a nuestros clientes, empresas y organizaciones sin fines de lucro para crear un camino virtuoso de trabajo dentro de la prisión y el oportunidad de aprender un oficio”. En el laboratorio, un espacio de aproximadamente 180 m2, dentro de la prisión, se desarrollará todo el proceso productivo, desde la llegada de los componentes hasta la creación del producto envasado por los nuevos técnicos. Según datos del CNEL, el Consejo Nacional de Economía y Trabajo y el Ministerio de Justicia, el 70% de los presos vuelven a cometer errores una vez cumplida su condena, pero la tasa de reincidencia baja al 2%, según una estimación del La misma fuente, para quienes inician un camino formativo y laboral: “Cuando una persona sale de la cárcel con un trabajo entre manos – afirmó don Gino Rigoldi – la tasa de reincidencia se desploma. De hecho, adquiere algunas herramientas para ser autónomo, con proyectos como este se puede lograr seguridad y empleo juntos.” La experiencia laboral de las 11 personas seleccionadas pretende posibilitar una posible inserción laboral en el futuro. Los trabajadores implicados en el proyecto estuvieron presentes en el corte de cinta y mostraron gran entusiasmo: “Nos sentimos muy afortunados – testimonia Claudio Clerici, 33 años – este proyecto también nos ofrece la oportunidad de sustentarnos y no quedarnos de brazos cruzados”. “Hoy me siento feliz y casi no me siento como si estuviera en un ambiente carcelario”, dijo Amed Cetin, de 22 años. “Intesa Sanpaolo para Asuntos Sociales – explicó Paolo Bonassi, director de Impacto Social del Grupo – es una estructura creada recientemente con el objetivo de gestionar nuestro programa de lucha contra las desigualdades, considerado el mayor realizado por una entidad privada en nuestro país. “. -foto f03 – (ITALPRESS). fo3/mgg/rojo 01-jul-24 19:02
