El’Irfis-FinSicilia selecciona profesionales, despachos profesionales y empresas de consultoría idóneos para ayudar al instituto en la planificación, gestión y control de las medidas de facilitación gestionadas. Al mismo tiempo inicia el procedimiento para contratar de forma permanente a 17 titulados. La institución financiera de la Región de Sicilia ha publicado dos convocatorias para la creación de otras tantas “listas largas”, una de profesionales (también en forma asociada) y otra de empresas, de las que se podrá sacar para encomendar posibles encargos de colaboración destinados a apoyar la oficina. actividades. El objetivo es gestionar mejor las nuevas medidas que el Gobierno regional, a través de las consejerías de Actividades Productivas y de Economía, encomendará al Irfis, financiadas con fondos nacionales, comunitarios y autonómicos.
“Irfis – afirma el Presidente de la Región, Renato Schifani – ya ha demostrado una buena gestión en varias iniciativas lanzadas por mi gobierno y destinadas a incentivar a los ciudadanos y empresas de nuestra isla. Ahora pretendemos reforzar su capacidad operativa con nuevos recursos humanos internos y externos, para que pueda afrontar de manera óptima los desafíos que nos esperan y ofrecer un servicio cada vez mejor a los usuarios, con miras a promover el desarrollo de Sicilia. La misión que nos ha confiado el gobierno regional – afirma la presidenta de Irfis, Iolanda Riolo – es hacer crecer Sicilia y sus empresas. Y lo haremos con los mejores recursos de la isla, buscando talentos e inteligencia que quieran venir a trabajar con nosotros. Los próximos años serán muy desafiantes y estamos listos para responder con fuerzas jóvenes y nuevas habilidades en línea con las necesidades modernas del sistema de producción”.
La primera de las dos convocatorias tiene como objetivo crear una lista de profesionales (también en forma de empresa asociada) aptos para la asignación de tareas de apoyo. Para ser parte es necesario tener experiencia en diversas áreas, entre ellas: evaluación técnica de programas de inversión y activos como garantía, evaluación económico-financiera de programas de inversión; gestión administrativa, fiscal y contable de gastos cofinanciados, contratos públicos, gestión de intervenciones en políticas de apoyo a la investigación, el desarrollo y la innovación y en políticas de apoyo al patrimonio cultural y al turismo. Para todos los sectores se requieren cualificaciones adecuadas y experiencia documentada de 1 a 5 años para perfiles junior, más de 5 años para perfiles senior, más de 10 años para perfiles de project manager. El aviso se puede consultar en este enlace. La segunda convocatoria se refiere a la creación de una larga lista de empresas de consultoría adecuadas para la posible asignación de tareas de colaboración en la planificación, implementación, seguimiento y control en el contexto de las intervenciones de facilitación gestionadas por el Instituto. Las áreas de especialización requeridas son similares a las del aviso dirigido a profesionales individuales.
Además, el lunes 1 de julio, Irfis publicará una nueva convocatoria para la selección de 17 titulados que se incorporarán como empleados junior permanentes a la plantilla de la empresa. Las figuras a seleccionar se remontan a los campos económico y financiero, comercial, administración y presentación de informes, planificación, gestión y seguimiento de los fondos de la UE, organización y control, técnico y de TI. Del total de 17 personas a contratar, el instituto busca 13 graduados en el campo económico financiero, 2 en el campo TI y 2 en el campo técnico. Para todos los puestos el requisito es un título obtenido con al menos 100/110. El plazo de presentación de solicitudes está fijado a las 13.00 horas del 31 de julio. Será posible enviar la solicitud y los documentos únicamente en línea desde el sitio web de Irfis. La selección se realizará sobre la base de cualificaciones y entrevistas, a partir de las cuales se elaborará una clasificación de los candidatos.
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