Se vislumbra una inversión de tendencia, pero Asrem sigue tropezando con dificultades y reveses en la contratación de personal. Sucedió con el concurso de Urología.
Después de haber participado en la selección basada en las cualificaciones y exámenes convocados por la Autoridad Sanitaria Regional de Molise para los empleos permanentes y de haberse posicionado en el ranking – anunció la agencia Ansa – un especialista y tres posgraduados decidieron renunciar. De hecho, nadie se presentó a la convocatoria para proceder con la contratación.
Otro frente candente, desde el punto de vista de la escasez de personal, es el de 118. Para cubrir los turnos de las 16 estaciones se necesitarían 96 médicos, hay 38 de servicio, mucho menos de la mitad. Actualmente en la estación “India” operan numerosos lugares con personal médico capacitado (con conductor de ambulancia, enfermero y socorrista).
A la espera de una reorganización general del servicio de transporte sanitario de emergencia, el comisario de salud Marco Bonamico, de acuerdo con el subcomisario Ulisse Di Giacomo, ha prorrogado el acuerdo regional para la remodulación de actividades adicionales hasta el 30 de septiembre de 2024 de los médicos generalistas afiliados al sector de emergencia sanitaria territorial.
La medida era necesaria dado que “a pesar de que se han publicado convocatorias específicas para la contratación de 118 médicos”, sigue existiendo “una escasez muy grave de personal médico”.
Imprimir artículo
