Respecto a las recientes declaraciones sobre el futuro de la sede de Beko (antes Whirlpool) en Siena por parte de los secretarios provinciales de la FIM CISL y la UILM, la FIOM CGIL de Sienaen las personas del Secretario General Daniela Miniero y el componente de RSU de la planta. Stefano Borgogniquisiera señalar lo siguiente.
Del comunicado de prensa conjunto de las secretarías nacionales de FIOM, FIM y UILM emitido después de la reunión en MIMIT con el Ministro Urso, se desprende el compromiso del Gobierno de prestar atención a la situación empresarial de Beko y de convocar una reunión con las secretarías nacionales y territoriales de FIOM. FIM, UILM y UGL con NewCo, pero también quedó claro que en la reunión entre el propio ministro Urso y el director general de Beko no se presentó ningún plan industrial y que hasta la fecha la única herramienta para proteger los centros de producción y el nivel de empleo sigue siendo el Golden Un poder cuyo contenido, sin embargo, todavía desconocemos.
Bueno, si analizar los hechos y los posibles escenarios ahora, después de la entrada de Beko Europa, significa ser alarmistas, cuando en septiembre el secretario de la FIM CISL Siena, Cesarano, anunció a la prensa el cierre de la sede de Siena en dos meses, ¿cuándo?
Si la FIM y la UILM invitan a la FIOM a mantener un perfil más bajo, la FIOM los llama a elevar el nivel de la discusión y no recurrir a una explotación inútil e inútil de bajo nivel que no sirve a nadie y mucho menos al conflicto y a los trabajadores implicados, que merecen respeto y una defensa concreta, cercana y constante.
Si los demás sindicatos están satisfechos con la bolsita de semillas auspiciosas que la nueva empresa entregó a todos los empleados de Viale Toselli hace un mes, nosotros en FIOM CGIL necesitamos hechos y respuestas verdaderas, y hasta la fecha sólo hay pruebas concretas de los despidos de Beko 299 los empleados siguen fabricando y la falta de un plan industrial, junto con un continuo estancamiento por parte del Grupo.
