Enzo Faenza era un sindicalista duro, apasionado e incluso anguloso que fue traído por motivos de vida de Eboli a Pertosa. Creó el Premio Empresa Ética para celebrar las buenas prácticas laborales, especialmente en Vallo di Diano, con premios a aquellas empresas y empresas que respetan el trabajo en el verdadero sentido del término. El premio, que se celebró gran parte del tiempo en Pertosa, fue también una excusa para “hablar” sobre el trabajo en la zona, los problemas del trabajo en el distrito y cómo, quizás, abordarlos. Faenza también fue uno de los pocos que siempre y de diversas maneras recordó las figuras de Giovanna Curcio y Anna Maria Mercadante, las dos mujeres que murieron en el incendio de Bimaltex en Montesano sulla Marcellana, cuando trabajaban por 2 euros la hora en pésimas condiciones. El premio se desvaneció con la muerte del sindicalista y las promesas de algunos políticos de revivirlo cayeron en oídos sordos.
Aquí está el tema del trabajo en el Vallo di Diano, un tema que casi nunca se ha abordado realmente. Los problemas que tienen que afrontar las empresas y sobre todo los trabajadores o aspirantes a trabajadores, horarios, pagos, seguridad, trato, quedan en manos de la acción individual. Y por qué la gente emigra para trabajar o cómo y si se respeta a los inmigrantes que llegan a Vallo di Diano en busca de trabajo son otras preguntas que casi ya no se plantean en la agenda pública en Valdiano. Hablar de trabajo, incluso de quienes hacen “un buen trabajo”, sería fundamental para abordar la querida cuestión del resto. Y en cambio, parece que el tema ha seguido el camino del premio: caído en el olvido.
