Lombardía busca médicos en Argentina y Paraguay

En Lombardía intentan todo lo posible para dar un soplo de aire fresco al sector sanitario, afrontando una emergencia sin precedentes debido a la escasez de médicos y enfermeros que siguen recurriendo al cantón del Tesino y a centros privados. Hablando de soplos de aire fresco, uno podría venir nada menos que de Argentina y Paraguay. De ello está convencido el consejero regional de Bienestar, Guido Bertolaso, que ilustró recientemente en una rueda de prensa en el Palacio Lombardia los resultados de la misión en los dos países sudamericanos que visitó en los últimos días. Objetivo: reclutar personal sanitario.

Según el concejal de Sanidad de Lombardía, las autoridades locales han hecho saber que más de 3.000 enfermeras y más de 500 médicos han hecho las maletas para ir a trabajar a Lombardía. Bertolaso ​​​​precisó también que una cincuentena de médicos sudamericanos se pusieron en contacto directamente con el departamento de Bienestar Social expresando su interés en un puesto de trabajo en un hospital de Lombardía.

En resumen, la misión de Bertolaso ​​a Argentina y Paraguay parece haber sido un éxito: “La misión que acaba de concluir era una misión que tenía como objetivo la cooperación bilateral, sin crear dificultades a las estructuras locales, más bien en plena energía con las autoridades argentinas y Instituciones paraguayas y gremios locales. Las primeras enfermeras deberían ser contratadas en diciembre”, afirmó el propio Bertolaso, quien también informó que está prevista una nueva licitación para la contratación de médicos y enfermeras italianos. “Si esta licitación no arroja los resultados deseados, se lanzarán licitaciones para personal procedente de los países con los que se inicia la colaboración – continúa Bertolaso ​​​​-. Actualmente se están preparando cursos de italiano y cursos de actualización profesional, con reconocimiento del título para médicos y enfermeros interesados ​​en venir a Lombardía”.

Respecto a la escasez de personal sanitario en Lombardía, afirmó: “Sabemos bien que el nivel salarial es bajo y no está relacionado con el coste de la vida, especialmente en las grandes ciudades. Pero estamos trabajando en incentivos económicos y de otro tipo”. MM

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