L’AQUILA – FILCAMS CGIL de L’Aquila ha demandado a la empresa Arise SRL debido a la conducta antisindical adoptada por la empresa.
Arise srl, que había participado en la carga nocturna de los lineales de la tienda GS SPA “Carrefour” bajo contrato desde sólo dos meses, fue condenada por el Tribunal de L’Aquila por no haber iniciado la consulta requerida por la ley en el caso de despido colectivo.
En particular, FILCAMS CGIL, asistida por el abogado. Carlo de Marchis, ante el traslado colectivo del personal empleado en la citada actividad a puntos de venta situados a más de 100 kilómetros del previsto en el momento de la contratación, emprendió acciones judiciales denunciando el traslado ilegítimo y la no iniciación del procedimiento. de despido colectivo.
Los trabajadores afectados por los traslados se encargaban desde hacía muchos años de la carga nocturna de las estanterías del establecimiento “Carrefour” de la ciudad de L’Aquila.
Trabajadores con contratos laborales a tiempo parcial con ingresos muy bajos y que viven exclusivamente de su salario.
Debido al bajo salario, soportar los costes de trasladarse desde el lugar de trabajo a más de 100 kilómetros de distancia habría sido tan oneroso que haría imposible continuar las relaciones existentes, obligándolos efectivamente a un estado de desempleo.
Dicho esto, por lo tanto, ante la autoridad judicial resultó que la empresa no tenía ningún interés en trasladar a los trabajadores, sino que tenía un interés sustancial en la extinción de las relaciones laborales pertinentes.
Por lo tanto, la misma empresa había optado de forma deliberada e ilegítima por no proporcionar información previa al sindicato, como exige la ley en caso de despido colectivo.
Esto ciertamente puso en peligro, en un primer momento, a la organización sindical, que no pudo desempeñar su papel y prestar asistencia a los trabajadores afectados por el procedimiento de “traslado”, o mejor dicho, de “despido”, colectivo.
Por lo tanto, el juez laboral del Tribunal de L’Aquila declaró antisindical la conducta empresarial de Arise SRL, por no haber implementado, ante “traslados” configurables como despidos, el procedimiento previsto de comunicación previa y consulta al sector. organización sindical, ordenando el despido inmediato y restableciendo las condiciones de legitimidad reclamadas por el sindicato. A raíz de esta disposición, la empresa ha iniciado consultas sindicales que tendrán como objetivo proteger los intereses de los trabajadores en un proceso de respeto de las normas y leyes contractuales.
