«No a las pruebas establecidas, a la autonomía diferenciada y al dimensionamiento escolar»

Puertas cerradas Y escuelas en la plaza el día en que el Pruebas de matemáticas invalsi En la escuela primaria.

Muchas instituciones permanecían cerradas esta mañana en la islatal y como aseguran los organizadores, que todavía están recopilando datos sobre la afiliación a la huelga.

Sentadas separadas en Cagliari: Cobas Scuola Sardegna se reunió en Piazza Garibaldi, mientras que Cobas Cagliari y USB se reunieron en Via Roma, bajo el edificio del consejo regional..

Pero los motivos que los llevaron a la calle son los mismos: «La delirante didáctica de la formación de “competencias”, del presunto “mérito” (y del Ministerio del mismo nombre), que se consideran no sólo inútiles sino perjudiciales para el Estado Público. Escuelas”. Y luego también se manifiestan «contra el escuela de digitalización salvaje y siperpetuidad del dinero de Pnrr, gastado en proyectos inútiles bajados desde arriba».

La sentada en la Piazza Garibaldi de Cagliari (foto Melis)

Los dedos apuntan sobre todo a la autonomía diferenciada que “desmantela los derechos sociales manteniendo las brechas existentes y que producirá incluso un aumento de las desigualdades”. Sin olvidar, en el centro de la polémica, el dimensionamiento escolar que «ya ha creado institutos monstruosos e ingobernables» y ha «suprimido 366 institutos, de los cuales 36 en Cerdeña». Y luego piden una reducción del número de alumnos por clase con la cobertura de todos los huecos del profesorado y ATA y un verdadero plan de inversión en edificios escolares.

Las normas sobre las pensiones también están bajo la lupa: «Pedimos la modificación de la Ley Fornero y la Ley Dini que alargan excesivamente la vida laboral y proporcionan pensiones miserables para las generaciones futuras».

A los profesores y al personal de ATA ni siquiera les gusta el último convenio colectivo escolar que prevé “aumentos ridículos en comparación con la inflación y la pérdida de poder adquisitivo en los últimos años”. Y finalmente la inclusión en el rol de todos los trabajadores temporales que tengan tres años de servicio, con la modificación de las normas sobre contratación.

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