Tras la fase de estancamiento de marzo, el número de contratos que las empresas de Parma esperan activar en estas semanas vuelve a ser ligeramente positivo, aunque en los próximos meses se producirá una nueva desaceleración con respecto al mismo período de 2023.
De hecho, se esperan 3.550 nuevos contratos en la provincia de Parma durante el mes de abril; Los datos, que surgen del análisis de la Oficina de Estudios de la Cámara de Comercio de Emilia sobre los datos del Sistema Excelsior, parecen crecer ligeramente (+0,3%) en comparación con el mes de abril de 2023. Sin embargo, según las previsiones, el en cambio, los datos serán negativos en el trimestre abril-junio, que debería cerrar con un -2,2% respecto al mismo período del año pasado, con un número de nuevos contratos que se sitúa en 11.770 unidades.
Las empresas que activarán nuevos contratos son el 17% del total, y su atención estará dirigida a jóvenes para el 33% de los nuevos contratos.
Mientras tanto, las dificultades para encontrar las cifras deseadas por los emprendedores van en aumento, alcanzando el 51% de los casos.
Los contratos propuestos están representados en un 78% por trabajo por cuenta ajena (22% indefinidos, 49% temporales y 7% de otro tipo, todos en crecimiento) y un 22% por formas ‘flexibles’ (administración/contratos temporales y de colaboración/números de IVA/otros).
Los primeros sectores de actividad para los nuevos contratos previstos en el actual mes de abril son el comercio (440 nuevos contratos y +57,1% respecto al mismo periodo de 2023), los servicios de alojamiento y restauración y los servicios turísticos (420 nuevos contratos, +7,7% ) y las industrias de alimentación, bebidas y tabaco (con 390 unidades, -11,4%), servicios de transporte, logística y almacenamiento (390 nuevos contratos, -18,8%) y servicios personales (290 nuevos contratos, -32,6%).
Las 3 profesiones más solicitadas en términos absolutos son los trabajadores de la restauración (350 unidades, el 52,9% de los casos difíciles de encontrar), los vendedores (270 unidades, el 27,4% difíciles de encontrar) y los conductores de vehículos de motor (220 unidades, con el 61,6% de los casos). las cifras son difíciles de encontrar).
Las titulaciones más solicitadas corresponden a títulos de formación profesional o títulos profesionales, con 1.340 nuevos contratos (el 37,7% del total); seguido de los títulos de educación secundaria, con 1.010 unidades (28,4% del total), mientras que para los que salen de la educación obligatoria hay 700 nuevos contratos disponibles y para el nivel universitario y la Academia ITS se sitúa en 500 unidades.
En cuanto a las cifras profesionales, los datos de la Cámara de Comercio dan fe de que en el sector directivo y con alta especialización técnica, la demanda de técnicos en distribución comercial fracasa en el 75% de los casos, mientras que la de ingenieros fracasa en el 74,5% de los casos. También es difícil encontrar técnicos sanitarios, en el 73,7% de los casos, y analistas y especialistas en diseño de aplicaciones, en el 66,7% de los casos.
Entre los asalariados y en las profesiones comerciales y de servicios, es más difícil encontrar operadores de cuidados de belleza (76,5% de los casos), profesionales cualificados en servicios sanitarios/sociales (59,3% de los casos), profesionales cualificados en servicios personales (54,5% de los casos). , y operadores y empleados en actividades de restauración (52,9% de los casos).
En cuanto a los trabajadores especializados, las mayores dificultades de búsqueda se encuentran en la búsqueda de trabajadores especializados implicados en la construcción y mantenimiento de estructuras de edificios (en el 69,9% de los casos, difíciles de encontrar), trabajadores implicados en el montaje de productos industriales (69,8% de casos), de trabajadores especializados en instalación/mantenimiento de equipos eléctricos/electrónicos y de trabajadores adscritos a máquinas automáticas y semiautomáticas para trabajar metales (ambos, en el 66,1% de los casos, difíciles de encontrar).
